为切实做好2024届毕业生就业指导工作，进一步掌握毕业生的就业现状及期望需求，10月30日，学校招生就业处在高新校区教学楼211、213教室组织召开了“2024届特殊就业毕业生群体就业促进座谈会”。此次座谈会共分4场，101名特殊就业毕业生参加。

座谈会上，参会人员重点就毕业生当前就业现状、求职经历以及就业期望进行了交流。招生就业处的6名就业指导教师针对学生提出的问题，从不同专业的就业特点、当前的就业形势、毕业生就业选择等方面进行了逐一分析解答。同时，针对有求职意愿的毕业生，提出了合理设定就业期望的建议。针对求职意愿不明确的毕业生，给出了“先就业，再择业”的建议，并结合10月27日在我校高新校区举办的“云南省2024届高校毕业生昆明高新技术产业开发区专场招聘会”的企业招聘需求，为相关毕业生提供了适合的岗位信息。针对考研毕业生，建议从自身情况出发，总结经验，合理设定考研计划。针对考公、考编的毕业生，建议同学们认真阅读招聘公告，掌握政策要求，同时针对同学们关心的应届生、择业期等问题进行了详细的解答。

会上，部分毕业生深情回顾了在津桥校园中的成长历程，畅谈在校求学的丰硕收获，对学校的就业服务工作给予了较高的评价。同时，结合求职就业意向，为就业指导课的课程设计、就业服务平台的建设等方面提出了中肯建议，表达了对学校发展的关心和美好祝福。

本次就业促进座谈会，既了解了毕业生就业的真实想法，收集了毕业生在求职就业阶段的实际需求，梳理了学生所想所急所盼，又以问题为导向，进一步总结经验，强化了所有毕业生对岗位的认识和理解，有助于就业指导教师们扎实地做好2024届毕业生的就业指导工作。

招生就业处将认真分析本次座谈会上收集到的就业问题，做到直面问题，一抓到底，把此次座谈会调研成果转化为实际行动，切实做好2024届毕业生的就业工作